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成功案例

泰康保险集团湖北分公司”营业部经营哲学与文化”培训

                                                             ——武汉专班十五阶培训

2024年7月3---4日,北京智盛管理咨询有限公司总经理袁春华先生,应泰康保险集团湖北分公司的邀请,为其外勤营业部经理、总监,以及部分内勤管理人员,进行了为期两天的”营业部经营哲学与文化”的专题培训。

著名管理学大师,彼得·德鲁克说:“创始人创办企业的第一个问题,就是问自己,本企业是一个什么样的企业?”随着寿险市场竞争的不断加剧,经营形态也在不断升级。一个企业在激烈的市场竞争环境中,面临着各种矛盾和多种选择,要求企业有一个科学的方法论来指导,有一套逻辑思维的程序,来决定自己的行为,这就是经营哲学。

营业部经营最重要的,就是要先建立一套适合部门发展的经营哲学。就像盖房子一样,没有稳固的地基,房屋的结构就会受到威胁。营业部未来的各项经营计划,都要建立在这个基础上。让每一位同仁都很清楚知道,自己以及营业部的长期发展方针。

各级领导者,都应该能清楚的说明企业哲学,将它与实际的状况及当前的问题结合,并向部属指出,遇到问题都应该用哪种模式去思考,他们的哪些行为与组织的信念相符,哪些不符,唯有通过这样的领导方式,才能健全而巩固的建立企业哲学,促进公司的健康发展,才能在竞争中胜出。



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